近年来，双鸭山武警支队聚焦强军目标，以岗位练兵为平台，为官兵搭建成才建功之路。先后有1600多名官兵获得职业技能证书，6名官兵在武警部队组织的比武竟赛中获得名次，2名官兵在本职岗位上荣立二等功。
这个支队坚持把提高官兵能力素质放在首位突出上来。他们在调研中发现，有的大、中队迎接上级检查把“笔杆子”集中起来写汇报材料，参加座谈把“脱口秀”集中起来搞演练，参加军事考核把训练“尖子”集中起来打突击战，大材料、大项活动、大项任务“累倒几个人，闲倒一群人”的现象普遍存在。这引起了支队党委反思：强军兴军不是少数人的舞台，而是多数人的平台。让每一名官兵都能担当起重任，才能加快推进强军目标的实现。为解办文、办会、办事质量不高的问题,该支队开设“机关公文写作大讲堂”，安排专家讲理论知识、领导谈工作经验、干部谈实践体会，并开辟网上学习评比专栏，每月对机关干部办文、办会、办事的数量质量进行讲评通报，营造干中学、学中干，干中比、比中干的浓厚氛围。近年来,机关干部在省级以上媒体发表理论文章30多篇。
为解队伍国防生比例逐年增多、党务知识和基层经验缺乏的问题,他们以“指导员之家”为载体，开展强化组织功能“1+1”网上培训，每次培训以党务知识培训为主，另加基层建设急需解决的疑难问题进行辅导，面对面、手把手地提高政治干部队伍素质能力。今年，一名指导员被表彰为总队“四会”优秀政治教员。为解决军事训练骨干素质能力“瘸腿”的问题，他们以落实军事训练“八落实”制度为契机,广泛开展“体能技能创破纪录”活动，推动军事训练水平全面提升。为解决部队建设水平越来越高、部队官兵能力素质难以适应的问题，从2012年起，该支队就开展了以学文化、学技能为主要内容的“周末育人成才活动”，设立官兵学习成才专项经费，与驻地职业技能中心建立长期合作关系，每年有100余名官兵报名学习，为献身强军实践奠定了知识基础。
