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[焦点话题] 2020年国考招录新增标准 从源头永葆干部队伍纯洁性

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发表于 2019-10-21 09:26:23 |显示全部楼层
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从源头永葆干部队伍纯洁性

2020年国考首次明确失信联合惩戒对象不得报考

被开除中国共产党党籍以及被依法列为失信联合惩戒对象的人员不得录用为公务员,体现了公务员录用的公正合理性特征,使我国公务员录用条件更加完善,对相关人力资源发展的导向作用更加凸显

2020年国考取消失信者报名资格,不是对失信者的歧视和苛责,而是依法从源头永葆国家公务员队伍的纯洁性,充分发挥公务员引领社会诚信正能量的内在逻辑要求

在我国公务员制度演进过程中,录用制度不断变革发展,主要表现在录用条件的完善化、考试方法的科学化等方面。同时,公务员的考试录用也逐步有法可依、有章可循,促进了相关工作的规范化


又是一年国考报名时。10月14日,国家公务员局公布2020年国家公务员考试公告及职位表,13849个职位招录24128人,较之2019年增加近万人。

与以往相比,此次国考的要求更加细致,首次明确了被开除党籍、公职的人员以及被依法列为失信联合惩戒对象的人员等不得报考。由于2020年国考首次明令禁止失信者报名,国考报名资格的准入问题因而备受关注。

接受《法制日报》记者采访的业内专家认为,公务员录用制度遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则,20多年来不断变革,已逐步建立起一套完整的制度体系,为国家输送了一批批优秀人才。2020年国考取消失信者报名资格,不是对失信者的歧视和苛责,而是依法从源头永葆国家公务员队伍的纯洁性,充分发挥公务员引领社会诚信正能量的内在逻辑要求。只有这样,公务员队伍的高素质专业化才有可能实现,国家治理现代化水平才有可能提高。


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